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通化市:錘煉履職本領 鍛造過硬鐵軍

來源:      發布時間:2025-09-23 11:56:00

  今年以來,通化市紀委監委堅持以隊伍建設為支撐,把組織功能寓于干部選育管用全過程,聚焦提升依規依紀依法履職質效,通過學習實訓、培養交流、嚴管厚愛,以更高標準、更嚴要求,堅決打造忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的紀檢監察鐵軍。

  “學習+實訓” 激發干部內生動力

  市紀委監委把教育培訓作為提升紀檢監察干部專業素養的重要抓手,采取“學習+實訓”模式,深化“大學習”,激發干部內生動力。聚焦提升政治素養,通過理論學習中心組(擴大)會議、專題讀書班等,邀請專家學者專題講授黨的創新理論,以過硬的政治教育為干部凝心鑄魂;聚焦業務能力提升,將紀法培訓納入干部教育培訓核心內容,組織學習《中國共產黨紀律處分條例》,新修訂的《監察法》及實施條例等黨內法規和國家法律,圍繞“發展之需”、“能力所缺”,以“業務骨干講堂”、“業務微課堂”等形式,講解信訪舉報、監督檢查、審查調查、公文寫作等內容,精準開展履職培訓。

    通化市紀委監委邀請具有豐富防汛經驗的基層單位同志,講解防汛備汛重點工作環節及責任體系建設等,為紀檢監察干部開展防汛減災安全監督檢查提供了實踐經驗。(莊宏嬌/攝)

  “通過參加審理攻堅小組實訓,讓我對事實證據、程序手續、文書管理等方面有了系統、全面、清晰的認識和理解,提升了紀法知識水平,也有助于我在今后工作中精準使用紀言紀語……”在審理攻堅小組實訓會上,一名來自市紀委監委辦公室的干部道出了實訓體會。

  實踐鍛煉是有效提升能力的路徑。市紀委監委探索實施“業務攻堅小組”實訓,圍繞案件審理、監督檢查、審查調查、信息技術等業務領域組建攻堅小組,全體紀檢監察干部自行加入所在部門以外的業務攻堅小組,通過參觀觀摩、情景模擬、跟案鍛煉等創新模式開展實訓,進一步提升干部紀法知識和專業能力水平。

  截至8月末,已開展專題培訓22場,覆蓋紀檢監察干部1.1萬余人次,成立6個業務攻堅小組,實訓25場次。

  “培養+交流” 強化干部能力素質

  “我們根據崗位需要和干部特點,‘一人一策’研究制定培養計劃,一方面,將新進系統的、綜合崗位的干部,以參與查辦案件的形式培養鍛煉,幫助其快速成長為業務尖兵;另一方面,將能力素質過硬、辦案經驗豐富的干部,易地交流任用到基層紀檢監察機關,提升基層監督辦案實效……”市紀委監委組織部負責同志介紹。

通化市紀委監委信息技術攻堅小組運用大數據智慧監督平臺開展工作實訓。(王粼悅/攝)

  建設高素質專業化的紀檢監察干部隊伍,是推動新時代紀檢監察工作高質量發展的關鍵。市紀委監委著眼于干部成長進步,以及提升履職盡責的“看家本領”,將執紀辦案一線作為“練兵場”,集中開展實戰“大練兵”行動,通過組織綜合科室和派駐(派出)機構缺乏辦案經驗的干部參與專案工作的形式,讓干部在實踐中錘煉本領、提升業務能力。

  此外,市紀委監委堅持正確選人用人導向,有序推進矩陣式培養,加強系統內外交流鍛煉,探索易地交流任職機制,實現縣級紀委監委分管案件副書記易地交流“全覆蓋”,有效破解“熟人社會”監督難題。推薦干部參加上級紀委監委查辦案件工作,拓寬干部視野,提升業務能力。推動干部交流輪崗,通過縣鄉掛職、駐村幫扶等方式,讓干部在基層一線經受鍛煉、增長才干,全面提升綜合素養。同時,注重引進一線執法及法律、金融、經濟等專業人才,持續優化干部隊伍結構。

  “嚴管+厚愛” 強化干部擔當作為

  作風優良是紀檢監察機關履職盡責的重要保證,必須敬畏權力、敬畏人民,確保黨和人民賦予的權力不被濫用。為持續強化自我監督管理,市紀委監委聚焦完善紀檢監察干部行為規范、權力運行關鍵環節和干部社交圈、生活圈、朋友圈潛在風險點,健全完善“八小時以外”行為規范,從政治言行、行為舉止、經濟行為、社會交往、工作聯系等五個方面明確提出20項具體要求,亮明紅線,劃出高壓線,著力糾治突出問題。同時,圍繞做好風險防控,建立干部政治生態分析調研清單、干部“政治畫像”清單、業績評價清單、廉政情況清單“四張清單”和廉政檔案,動態掌握市縣兩級紀檢監察機關政治生態和干部廉潔情況,有針對性地加強干部監督管理,做到抓早抓小、防微杜漸。

  “實際工作中,我們既常態化嚴格監督管理,把紀律和規矩立起來,又持續擦亮厚愛底色,關心關愛干部工作、生活,最大限度解決實際困難。嚴管厚愛雙向發力,引導干部守底線、勇擔當、有作為。”市紀委監委相關負責同志介紹。

  市紀委監委堅持發揮典型示范作用,加大關心關愛力度,健全正向激勵體系,實施“暖心工程”。通過評選優秀干部和先進個人,激勵廣大干部擔當作為;組織開展青年演講比賽等文體活動,有效增強隊伍凝聚力;深入落實干部談心、廉潔家訪、困難幫扶等措施,切實幫助干部解決后顧之憂,推動干部輕裝上陣、勇毅前行。

通化市紀委監委組織開展“鑄就政治忠誠 彰顯青年擔當”青年干部演講比賽。(聶海彥/攝)

  “接下來,我們要持續堅持以隊伍建設為支撐,從自身做起、嚴起,將政治過硬、能力過硬、作風過硬、廉潔過硬的干部選準用好,不斷夯實推動紀檢監察工作高質量發展的組織基礎。”市紀委監委相關負責同志表示。(聶海彥 周毅楠 李沅澎)

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